
TOP > 求人に関するQ&A
Q1仕事内容は? |
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● デイサービスでの介護業務全般です。 ● 施設内の業務に慣れてきたら(おおよそ1ヵ月程度)、送迎に同行し、道順や自宅での介助など覚えていただきます。いきなり一人で送迎に出ることはありません。 ● 月に1度、職員会議があり、業務改善やイベントについて話し合います。 |
Q2給与はどのくらい? |
● 資格や経験年数を踏まえ、当社就業規則に沿って決定します。 ● 昇給・・・年1回4月に実施します。(昨年度実績:平均4,000円程度昇給あり) 【基本給与規定】 例)「25歳、高卒、介護経験なし、一般会社で7年勤務経験あり、通勤10km」の場合 基本給 :162,500円 合計(月給):213,500円 夏賞与:81,250円、冬賞与:162,500円 例)「40歳、高卒、介護福祉士資格あり、介護経験15年、通勤4km」の場合 基本給 :192,600円 合計(月給):247,600円 夏賞与:96,300円、冬賞与:192,600円 【パート】 |
Q3労働時間は? |
【始 業】 【休 憩】 【就 業】 【残 業】 【休 日】 【パート】 |
Q4職場の雰囲気は? |
● 現在、社員総数48人、平均年齢37歳(25歳~57歳)と比較的若いスタッフが多い会社です。男女比は4:6で女性が多いです。 ● ほとんどが正社員ですが、子供の送迎のためや、扶養範囲内希望で勤務日数を制限するため、パート勤務を希望される方も数名います。 ● リハビリに特化した施設であり、また若いスタッフも多く、非常に活気のある雰囲気です。 |
Q5福利厚生は? |
● 専属の社会保険労務士と顧問契約を結んでおり、社会保険・各種手続きなどスムーズに行えます。 ● 育休、介護休暇がスムーズに取れるよう、「育児・介護休業規定」も整備しています。 ● キャリアアップを推進し、研修会参加や資格取得などが行いやすいよう、支援します。 |
Q6介護未経験でも大丈夫? |
● 介護未経験者でも大丈夫です。 |
Q7応募方法は? |
● まずはお気軽にお電話ください。施設見学からでも結構です。 ● ハローワークに求人票を出していますので、ハローワーク経由で応募してください。 ● ハローワークに行かずに、そのまま応募していただいても結構です。 ● 電話で面接日時を決め、就業場所で面接をします。面接時は履歴書をご持参ください。 ● 面接後、10日以内には合否のご連絡をいたします。 |